Marburg gewinnt Preis für Familienfreundlichkeit

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf prägt unsere Unternehmenskultur.

Marburg gewinnt Preis fur Familientfreundlichkeit

Marburg, 22. Juli 2016.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf prägt unsere Unternehmenskultur bei CSL Behring Marburg – das hat der Landkreis Marburg-Biedenkopf zusammen mit der Stadt Marburg nun zum zweiten Mal gewürdigt. Der „Preis für familienfreundliche Unternehmen“ wird alle zwei Jahre verliehen und wurde am 14. Juli in feierlichem Rahmen durch Landrätin Kirsten Fründt und Oberbürgermeister Dr. Thomas Spies überreicht.

Bereits 2014 wurden wir als Sieger in der Kategorie „Große Unternehmen“ mit dem Preis für familienfreundliche Unternehmen ausgezeichnet. Dieses Jahr erhalten wir den Preis in der Kategorie "Kontinuität in der Familienfreundlichkeit". Mit der alle zwei Jahre verliehenen Auszeichnung sollen vorbildliche Maßnahmen sichtbar gemacht und die außergewöhnliche Leistung der Unternehmen gewürdigt werden.

Im Fokus steht bei CSL Behring Marburg das Engagement, für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Rahmenbedingungen für eine gute Balance von Beruf und Familie zu schaffen. Dazu bieten wir unseren Beschäftigten ein vielfältiges Paket – das von flexibler Arbeitszeit bis zu Betreuungsangeboten für Kinder reicht. Das Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit erleichtert beispielsweise die Gestaltung des Alltages ebenso wie die verschiedenen Teilzeitmodelle oder bezahlte Sonderurlaube in familiären Ausnahmesituationen.

Durch eine betriebliche Altersvorsorge sichern wir bei CSL Behring Marburg als Arbeitgeber heute schon die Zukunft unserer Mitarbeiter ab. Auch für die Betreuung des Nachwuchs unserer Beschäftigten gibt es spezielle Angebote: In Kooperation mit der Stadt Marburg und weiteren ansässigen Unternehmen hat CSL Behring Marburg im Jahr 2009 das Kinderhaus „Froschkönig“ eingerichtet. Hier werden Kinder im Alter von sechs Monaten bis drei Jahren betreut. Für die älteren Kinder der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bieten wir jedes Jahr eine Sommerferienbetreuung angeboten.

Die erneute Auszeichnung bestätigt unsere Philosophie, dass Familie und Beruf bei CSL Behring Hand in Hand gehen – daran halten wir am Standort Marburg auch zukünftig fest.